Was die Bildungsberatung in der Bloggerszene macht

Das Netzwerk Bildungsberatung Salzburg hat Nachwuchs bekommen- sozusagen. Gemeint ist damit der neue Blog Bildungsbuch, der seit Juni 2016 online ist.

Zielsetzung war es von Anfang an, Menschen außerhalb der Bildungsberatungscommunity zu erreichen. Das Medium Blog erschien deshalb angemessen und zeitgemäß. Untermalt mit viel Bildmaterial werden bildungsrelevante Themen in allen unterschiedlichen journalistischen Genres für das breite Publikum aufbereitet.

Von Veronika Ellecosta |
Suedengland 9

Die Palette reicht von einfachen Fragen und Antworten aus der Arbeitswelt bis zu Kolumnen und persönlichem Meinungsaustausch. Dabei stehen verschiedene Kategorien zur Verfügung:

Ratgeber

Die Kategorie  Ratgeber befasst sich mit gängigen Themen und Fragen der Leserschaft und stellt den informativen Part des Blogs. Ratgeber sollen dir also - eh klar - Rat bieten. Gesetzesänderungen, Förderungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungswege werden hier von unseren Expert_innen für dich zusammengefasst.

Einblicke

Das Herzstück des Blogs bilden die Einblicke, die als "Crazy Education Stories" schon länger auf der Webseite der Bildungsberatung Salzburg zu finden sind. Einblicke bietet unterschiedlichste Bildungs- und Berufsgeschichten, sowie Einblick in verschiedene Bildungseinrichtungen und spannende Firmen.

Dazu gibt`s immer Informationen zu den Ausbildungswegen der Personen, die du in den Gewusst-Wie Boxen finden kannst. Die Infos werden vom Team der Bildungsline ausgearbeitet, an welches du dich bei weiteren Fragen auch gerne telefonisch wenden kannst: 0800 208 400.

Angeeckt

Als Gegenspieler gibt es die Kategorie Angeeckt - und genau dafür ist sie auch da, um anzuecken. Arbeitssuche, Phasen der Umorientierung können anstrengend und frustrierend sein und genau diesen Gefühlen lassen wir unter Angeeckt Raum. 

Buchtipps

Unsere Buchtipps bekommen wir vom Team der BiBer Bibliothek und von unseren Autor_innen. Vor allem Bücher, die sich mit beruflicher & persönlicher Neuorientierung beschäftigen, findest du bei uns.

Ein bisschen über uns

Das Team im Bildungsbuch ist ein stetig wachsendes und buntes. Bildungsberater_innen und –forscher_innen haben genauso Platz wie Studierende und interessierte Redakteur_innen mit Schreiberfahrung. In Zahlen ausgedrückt besteht das Team gerade aus 28 freien Autor_innen, die den Blog bisher mit etwa 130 Artikeln bereichert haben. Wer sich am Projekt beteiligen möchte, hat die Möglichkeit, eigene Ideen und Texte zu Papier zu bringen, kann aber auch aus den Themenvorschlägen der Redaktion auswählen. Lektoriert und veröffentlicht wird der Artikel schließlich im Kernteam der Redaktion, das derzeit von Katrin Reiter, Silvia Schwarzenberger-Papula und Carmen Bayer gestellt wird.

CC BY

Dieser Text ist unter CC BY 4.0 International lizenziert.

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von Veronika Ellecosta
Veronika Ellecosta

Autorin

Veronika Ellecosta

Veronika Ellecosta ist Wahlsalzburgerin auf Zeit. Und irgendetwas zwischen italophiler Studentin der Romanistik, literaturaffiner fast-Germanistin und Journalistin in den Kinderschuhen bei Fräulein Floras Favourite Hangouts.

Hier findet Ihr weitere Artikel zum Thema:
Weiterbildung
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Bildungsinfo aktuell

InfoboxVerkürzte Lehre für Maturant:innen

Inhalt anzeigen

Eine Lehre nach der Matura hat so manche Vorteile. Der wohl wichtigste ist die Verkürzung der Lehrzeit um ein Jahr. Wobei das nur bei Lehrausbildungen, die länger als zwei Jahre dauern, möglich ist. Zudem werden oft Fächer, die bereits mit der Reifen-und Diplomprüfung abgelegt wurden in der Berufsschule angerechnet und/oder sogar als Ersatz der gesamten Lehrzeit angesehen. 

Für ganz Österreich gilt: Die Verkürzung findet so statt, dass sich die jeweiligen Lehrjahre reduzieren:

  • Bei Verkürzung von dreijährigen Lehrberufen ist das pro Lehrjahr ein Drittel: Statt 12 Monaten dauert jedes Lehrjahr nur 8 Monate.
  • Bei vierjährigen Lehrberufen werden die ersten beiden Lehrjahre ebenfalls auf 8 Monate verkürzt, die letzten beiden auf 10 Monate (8-8-10-10 Monate). 
  • Bei 3,5-jährigen Lehrberufen bleibt das letzte Halbjahr unverändert (8-8-8-6 Monate).

Lehrlingseinkommen bei verkürzter Lehrzeit

Bei einer verkürzter Lehrzeit gibt es Sonderregelungen: Diese können sich aus dem jeweiligen Kollektivvertrag oder aus Vorgaben eines Fördermodells ergeben.

Als Grundregel bei verkürzter Lehrzeit gilt, dass sich das Lehrlingseinkommen an die Verkürzung der Lehrjahre anpasst:

  • Bei dreijährigen Lehrberufen gibt es daher für die ersten 8 Monate das Einkommen des 1. Lehrjahres, für die zweiten 8 Monate den Betrag für das zweite Lehrjahr und für die letzten 8 Monate gilt der Lohn des dritten Lehrjahres.
  • Oft wird bereits im ersten Lehrjahr das Einkommen für das zweite Lehrjahr bezahlt.
  • Für über-18-jährige Lehrlinge ist in manchen Kollektivverträgen ein erhöhtes Lehrlingseinkommen verpflichtend vorgesehen. Auch aus Förderrichtlinien kann sich ein höherer Betrag ergeben.

Weiterführende Links:

Berufsschule bei verkürzter Lehrzeit
Die Umsetzung der verkürzten Lehrzeit in der Berufsschule hängt vom jeweiligen Lehrberuf ab: In einigen Lehrberufen gibt es bereits eigene Klassen für Lehrlinge mit verkürzter Lehrzeit, die auf die abweichende Dauer der einzelnen Lehrjahre abgestimmt sind.

Dies ist derzeit in Wien in folgenden Berufen der Fall: Bürokaufmann/frau, Reisebüroassistent:in & Konditor:in.

In Lehrberufen, wo es keine eigenen Klassen gibt, muss die Abwicklung mit der jeweiligen Berufsschule besprochen werden. Im Regelfall können Maturant:innen eine Schulstufe der Berufsschule überspringen, sodass sich der Abschluss der Berufsschule in der verkürzten Lehrzeit ausgeht. Zusätzlich können Maturant:innen auf Antrag von einzelnen Fächern befreit werden, wenn sie bereits entsprechende Vorkenntnisse haben und diese nachweisen.

Welche Regelungen für Maturant:innen in welchen Lehrberufen genau gelten, ist je nach Bundesland etwas unterschiedlich. Zusätzlich gibt es in einigen Lehrberufen eigene Regelungen auf Kollektivvertragsbasis. Generell können die Konditionen zwischen Lehrherren/Lehrherrin und Lehrling künftig direkt vereinbart werden.

Hierbei gilt es zu beachten: Die Verkürzung ist nicht verpflichtend, es kann auch die normale Lehrzeit vereinbart werden.

TIPP: Ein Besuch bei der Bildungsberatung kann dir helfen, die genauen Voraussetzungen für dein Bundesland schnell und einfach zu finden.

Zuletzt aktualisiert am 3.7.2024 von BiBer Bildungsberatung